BREAKING NEWS
Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα επιδόματα. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων
Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα επιδόματα. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων

Επίδομα Χριστουγέννων

 




Οι δικαιούχοι του επιδόματος Χριστουγέννων
Δικαιούχοι του επιδόματος Χριστουγέννων είναι όλοι όσοι λαμβάνουν το Ελάχιστο Εγγυημένο Εισόδημα και ως τούτου θα δουν διπλάσιο ΚΕΑ στους λογαριασμούς τους.

Όπως σημείωσε ο υπουργός Εργασίας, Γιάννης Βρούτσης, τα ποσά θα πιστωθούν κατευθείαν στους λογαριασμούς των δικαιούχων και παρότι δεν υπάρχει ακόμα επίσημη ανακοίνωση, το Ελάχιστο Εγγυημένο Εισόδημα αναμένεται να καταβληθεί στα τέλη του Δεκεμβρίου, σύμφωνα με τους τωρινούς κυβερνητικούς σχεδιασμούς.

Τα ποσά του επιδόματος Χριστουγέννων
Όπως επισήμανε ο κ. Βρούτσης, το εγγυημένο ορίζεται από τα μέλη της εκάστοτε οικογένειας.

Τα ποσά έχουν εξής:
Για κάθε μονοπρόσωπο νοικοκυριό: 200 ευρώ.

Για κάθε επιπλέον ενήλικο μέλος του νοικοκυριού: προσαύξηση του εγγυημένου ποσού κατά 100 ευρώ.

Για κάθε ανήλικο μέλος του νοικοκυριού: προσαύξηση του εγγυημένου ποσού κατά 50 ευρώ.


Ο υπουργός συμπλήρωσε πως τα ποσά θα πιστωθούν κατευθείαν στους λογαριασμούς των δικαιούχων.
Για παράδειγμα:
Nοικοκυριό με 2 ενήλικα μέλη θα λάβει ποσό ενίσχυσης 300 ευρώ.

Νοικοκυριό με 3 ενήλικα μέλη θα λάβει ποσό ενίσχυσης 400 ευρώ.

Νοικοκυριό με 2 ενήλικα μέλη και ένα ανήλικο μέλος θα λάβει συνολικό ποσό ενίσχυσης 350 ευρώ.

Πολύτεκνη οικογένεια με 4 παιδιά θα λάβει βοήθημα 500 ευρώ.


«Αποδεικνύουμε έμπρακτα την αυξημένη μέριμνα απέναντι στους οικονομικά αδύναμους συμπολίτες μας, με έναν έκτακτο επίδομα συμπληρωματικό της τακτικής ενίσχυσης του Ελάχιστου Εγγυημένου Εισοδήματος αλλά και των ευεργετημάτων του Ταμείου Ευρωπαϊκής Βοήθειας για τους Απόρους (ΤΕΒΑ) που λαμβάνουν οι δικαιούχοι του Εισοδήματος» ανέφερε χαρακτηριστικά ο Βρούτσης.

Το δώρο Χριστουγέννων


Όσον αφορά στην καταβολή του φετινού Δώρου Χριστουγέννων, όπως εξήγησε ο υπουργός Εργασίας, η αναλογία του για την περίοδο κατά την οποία η σύμβαση του μισθωτού μπαίνει σε αναστολή θα δοθεί από το κράτος απευθείας στους εργαζόμενους και όχι μέσω των εργοδοτών.

Συγκεκριμένα, ο ίδιος τόνισε πως το «δώρο Χριστουγέννων στους εργαζόμενους θα υπολογιστεί βάσει του πραγματικού καταβαλλόμενου μισθού και θα καταβληθεί από τις επιχειρήσεις-εργοδότες στις 21/12 σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία. Η αναλογία του δώρου που αντιστοιχεί στις μέρες κατά τις οποίες η σύμβαση των εργαζομένων ήταν σε αναστολή ή οι εργαζόμενοι είχαν ενταχθεί στο πρόγραμμα «ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ» θα καταβληθεί από το Κράτος απευθείας στους εργαζόμενους μέσω του «ΕΡΓΑΝΗ».


Με άλλα λόγια, ο εργαζόμενος θα λάβει δώρο Χριστουγέννων σε δύο δόσεις, καθώς το ποσό του εργοδότη που θα αντιστοιχεί στο τμήμα του δώρου που ο μισθωτός δούλεψε κανονικά, θα καταβληθεί από τον εργοδότη, ενώ το τμήμα του δώρου που αντιστοιχεί στο χρονικό διάστημα της αναστολής, θα πληρωθεί από το κράτος.


ΟΑΕΔ : Σήμερα η πληρωμή - Ποιους αφορά

 



Xριστουγεννιάτικο επίδομα

 


Οι δικαιούχοι του Ελάχιστου Εγγυημένου Εισοδήματος. Μιλάμε για περισσότερα από 270.000 νοικοκυριά.

Χιλιάδες μακροχρόνια άνεργοι με εισοδηματικά και περιουσιακά κριτήρια, οι οποίοι επειδή είχαν ήδη συμπληρώσει 12 μήνες ανεργίας πριν από το Μάρτιο του 2020 δεν συμπεριλαμβάνονται στη νέα έκτακτη ενίσχυση των 400 ευρώ η οποία ανακοινώθηκε πρόσφατα.

Για το τέλος,
περιορισμένες χωρίς να αποκλείεται είναι οι πιθανότητες στους δικαιούχους του έκτακτου βοηθήματος Χριστουγέννων να περιλαμβάνονται οι χαμηλοσυνταξιούχοι με αποδοχές κάτω των 1.000 ευρώ που δεν έλαβαν αναδρομικά.

Επίδομα 700 ευρώ σε μαθητευόμενους ΙΕΚ και ΕΠΑΛ

 

Σύμφωνα με Κοινή Υπουργική Απόφαση Οικονομικών, Ανάπτυξης, Παιδείας, ορίζεται ότι στους μαθητευόμενους των Ινστιτούτων Επαγγελματικής Κατάρτισης (Ι.Ε.Κ.) και του Μεταλυκειακού Έτους Τάξη Μαθητείας της πράξης «Μαθητεία ΕΠΑΛ, ΣΕΚ και ΙΕΚ», οι οποίοι είχαν ενεργή σύμβαση μαθητείας κατά την έναρξη ισχύος των έκτακτων μέτρων για την αντιμετώπιση του κορωνοϊού COVID-19, ήτοι 11/3/2020, καταβάλλεται έκτακτη οικονομική ενίσχυση ίση με το ποσό των 700 ευρώ.

Το ποσό αφορά και στην πλήρη βασική ασφαλιστική κάλυψή τους, για το χρονικό διάστημα από την έναρξη της επιβολής του μέτρου, στις 11.3.2020 της προσωρινής απαγόρευσης λειτουργίας των πάσης φύσεως εκπαιδευτικών δομών κάθε τύπου και βαθμού σε κάθε γεωγραφική περιοχή, μέχρι την επαναλειτουργία τους, στις 18.5.2020.

Τα δικαιολογητικά

Τα δικαιοδοτικά ορίζονται ως εξής:

– οι υπογεγραμμένες συμβάσεις μαθητείας των μαθητευόμενων της πράξης «Μαθητεία ΕΠΑΛ, ΣΕΚ και ΙΕΚ», που φυλάσσονται στα Επαγγελματικά Λύκεια και

– τα στοιχεία των ενεργών συμβάσεων μαθητείας από το Πληροφοριακό Σύστημα ΕΡΓΑΝΗ του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων στις 11.3.2020.

Η Επιτελική Δομή ΕΣΠΑ, Τομέα Παιδείας του Υπουργείου Παιδείας και Θρησκευμάτων θα καταβάλει:

α) την έκτακτη οικονομική ενίσχυση στους δικαιούχους του άρθρου 1 της παρούσας και

β) τις πλήρεις βασικές ασφαλιστικές εισφορές στον Ε.Φ.Κ.Α., σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία.

Η καταβολή της έκτακτης οικονομικής ενίσχυσης στους δικαιούχους του άρθρου 1 της παρούσας θα πραγματοποιηθεί στους ατομικούς τραπεζικούς λογαριασμούς των μαθητευόμενων.

Eπίδομα 400 ευρώ σε δικηγόρους, μηχανικούς, οικονομολόγους

 


Η ρύθμιση για το έκτακτο επίδομα, που θα δοθεί εντός του Δεκεμβρίου, εντοπίζεται στο άρθρο 66 του νομοσχεδίου με τίτλο "Μέτρα ενίσχυσης των εργαζομένων και ευάλωτων κοινωνικών ομάδων, κοινωνικοασφαλιστικές ρυθμίσεις και διατάξεις για την ενίσχυση των ανέργων".

Σύμφωνα με τις πρώτες πληροφορίες, το επίδομα θα δοθεί με εισοδηματικά κριτήρια και, όπως ανέφεραν σε δημοσίευμά τους «Τα Νέα», θα αφορά περίπου 90.000 δικηγόρους, μηχανικούς και οικονομολόγους. Στη διάταξη για το επίδομα -ακολουθεί παρακάτω- δεν αναφέρεται το ακριβές ποσό, όμως κατά τις πληροφορίες που μετέδωσε το MEGA και ο σύμβουλος εργασιακών θεμάτων Βασίλης Πρασσάς έχουν «κλειδώσει» τα 400 ευρώ.

Τι αναφέρει η διάταξη για το έκτακτο επίδομα

Στο επίμαχο τμήμα της αιτιολογικής έκθεσης του νομοσχεδίου επισημαίνονται τα εξής βασικά σημεία για το επίδομα:
Με το προτεινόμενο άρθρο επιδιώκεται η αντιμετώπιση των αρνητικών οικονομικών συνεπειών που επέφερε η πανδημία του κορωνοϊού COVID-19 στους δικηγόρους, μηχανικούς και οικονομολόγους με τη χορήγηση εφάπαξ οικονομικής ενίσχυσης.
Ειδικότερα, επιχειρείται η στήριξη των δικηγόρων, μηχανικών και οικονομολόγων, ασφαλισμένων που υπάγονται στον e-ΕΦΚΑ οι οποίοι έχουν υποχρέωση καταβολής εισφοράς υπέρ του Ειδικού Λογαριασμού Ανεργίας- Αυτοτελώς και Ανεξαρτήτως Απασχολουμένων της παρ.2α του άρθρου 44 του ν.3986/2011 και οι οποίοι λόγω των συνεπειών του κορωνοϊού COVID-19 είχαν ενταχθεί μεταξύ των μηνών Μαρτίου-Νοεμβρίου 2020 στους πληττόμενους Κωδικούς Αριθμούς Δραστηριότητας (ΚΑΔ) του Υπουργείου Οικονομικών.
Με την παρ. 2 προβλέπεται ότι οι δαπάνες που προκαλούνται από την εφαρμογή του παρόντος για τους δικηγόρους και για τους μηχανικούς καταβάλλονται από τον δεύτερο κλάδο ενώ για τους οικονομολόγους από τον πρώτο κλάδο του Ειδικού Λογαριασμού Ανεργίας υπέρ των Αυτοτελώς και Ανεξαρτήτως Απασχολουμένων .
Με την παρ. 3 παρέχεται εξουσιοδότηση στους Υπουργούς Οικονομικών και Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων να καθορίσουν το ύψος, τους δικαιούχους, τα εισοδηματικά κριτήρια, τους όρους, τις προϋποθέσεις, τη διαδικασία, το χρόνο και τον τρόπο χορήγησης της εν λόγω οικονομικής ενίσχυσης, τα απαραίτητα δικαιολογητικά για την απόδειξη των προϋποθέσεων χορήγησης, καθώς και να εξειδικεύσουν τυχόν ειδικότερα θέματα για την εφαρμογή του παρόντος.
Το έκτακτο επίδομα θα απαλλάσσεται από κάθε φόρο, τέλος, εισφορά ή κράτηση υπέρ του Δημοσίου, συμπεριλαμβανομένης και της ειδικής εισφοράς αλληλεγγύης. Επιπλέον το επίδομα δεν κατάσχεται, ούτε συμψηφίζεται με βεβαιωμένα χρέη προς το Δημόσιο, τα νομικά πρόσωπα δημοσίου δικαίου, τους ΟΤΑ.

Μία ανάσα λοιπόν!

Επίδομα 800 ευρώ

 


Σύμφωνα με τα όσα έχουν γίνει γνωστά, οι πληττόμενες επιχειρήσεις θα μπορούν να υποβάλλουν υπεύθυνες δηλώσεις για την αναστολή συμβάσεων εργασίας εργαζομένων τους από τις 15 Νοεμβρίου έως και τις 7 Δεκεμβρίου. Εντός αυτού του χρονικού πλαισίου το σύστημα θα επιτρέπει να γίνουν ορθές επαναλήψεις υποβολής υπεύθυνων δηλώσεων.

Οι εργαζόμενοι θα υποβάλουν υπεύθυνες δηλώσεις στο ίδιο χρονικό διάστημα.

Η δήλωση από τον εργοδότη στο πληροφοριακό σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ θα είναι μία, στην περίπτωση που ο εργαζόμενος τεθεί σε αναστολή όλο τον μήνα.

Σε περίπτωση που η αναστολή του «σπάει» σε διάφορα διαστήματα, τότε ανάλογες θα είναι και οι δηλώσεις.

Παράδειγμα:

Αναστολή σύμβασης εργασίας όλο το μήνα (1/11/2020-30/11/2020): 1 δήλωση αναστολής.
Αναστολή για 3 χρονικά διαστήματα, π.χ. από 1/11/2020 – 8/11/2020, 13/11/2020-17/11/2020 και 25/11/2020-30/11/2020: 3 δηλώσεις αναστολής
Οι εργαζόμενοι θα κληθούν να δηλώσουν τις αναστολές στις συμβάσεις εργασίας τους στη σελίδα: supportemployees.services.gov.gr.

Επίδομα 534 ευρώ

 


Σήμερα, Τετάρτη 11 Νοεμβρίου πληρώνονται συνολικά 4.566 δικαιούχοι της αποζημίωσης ειδικού σκοπού ύψους 534 ευρώ, αλλά και οι εργαζόμενοι που είναι ενταγμένοι στον Μηχανισμό ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ τον Σεπτέμβριο.


Όπως αναφέρεται σε σχετική απόφαση του υπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, Γιάννη Βρούτση, εγκρίθηκε η πληρωμή 1.810.447,06 ευρώ για 4.566 δικαιούχους, που αφορά σε:

α) σε αναστολές συμβάσεων εργασίας εργαζομένων κατά το μήνα Σεπτέμβριο για την πληρωμή της αποζημίωσης ειδικού σκοπού, ύψους 1.555.452 ευρώ σε 3.611 δικαιούχους,

β) σε εργαζόμενους ενταγμένους στο Μηχανισμό «ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ» για το μήνα Σεπτέμβριο για την πληρωμή της οικονομικής ενίσχυσης βραχυχρόνιας εργασίας, ύψους 254.995,06 ευρώ σε 955 δικαιούχους.

Επίδομα παιδιού: Κλείνει το Α21 για αιτήσεις, πότε πληρώνεται η πέμπτη δόση από τον ΟΠΕΚΑ

 


Στις 11 Νοεμβρίου και ώρα 00.01 (μεσάνυχτα Τρίτης προς Τετάρτη) κλείνει προσωρινά η ηλεκτρονική πλατφόρμα αιτήσεων Α21 για το Επίδομα Παιδιού 2020, προκειμένου να γίνει η πληρωμή των δικαιούχων της 5ης διμηνιαίας δόσης στις 30 Νοεμβρίου.

Κατόπιν αυτού, η ηλεκτρονική πλατφόρμα δεν θα δέχεται νέες αιτήσεις μέχρι να ολοκληρωθεί η εκκαθάριση και καταβολή της πέμπτης διμηνιαίας δόσης για το 2020. Μετά την ολοκλήρωση της πληρωμής, η ηλεκτρονική πλατφόρμα θα ενεργοποιηθεί εκ νέου.

Το Επίδομα Παιδιού υπολογίζεται με βάση τα εξαρτώμενα τέκνα που έχουν δηλωθεί στο Α21 του 2020. Η εκκαθάριση των αιτήσεων θα γίνει σύμφωνα με την τελευταία φορολογική δήλωση, που σημαίνει ότι θα πληρωθούν μόνον όσοι υπέβαλαν τη φετινή φορολογική δήλωση.



Υπενθυμίζεται προς όλους τους ενδιαφερομένους ότι για να χορηγηθεί το Επίδομα Παιδιού θα πρέπει η αίτηση να έχει υποβληθεί οριστικά και να έχει εγκριθεί. Αίτηση, η οποία αποθηκεύτηκε προσωρινά, θεωρείται μη υποβληθείσα και δεν λαμβάνεται υπόψη.

Οι αιτούντες μπορούν να επισκέπτονται τον σύνδεσμοhttps://opeka.gr/oikogeneies/epidoma-paidiou/erotiseis-apantiseis/ και να διαβάσουν τις συχνές ερωτήσεις και τις σχετικές απαντήσεις που δίδονται από τον οργανισμό και στοχεύουν σε τυχόν διευκρινίσεις γύρω από το Επίδομα Παιδιού.

diakiologitika.gr

Σήμερα το Επίδομα 534 ευρώ

 


Σήμερα Τετάρτη, 30 Σεπτεμβρίου πραγματοποιείται η νέα πληρωμή της αποζημίωσης ειδικού σκοπού ύψους των 534 ευρώ και της οικονομικής ενίσχυσης βραχυχρόνιας εργασίας του μηχανισμού " Συν-Εργασία" για τον μήνα Αύγουστο.


Όπως αναφέρεται σε σχετική απόφαση του υπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, Γιάννη Βρούτση, εγκρίθηκε η μεταφορά πίστωσης ποσού ύψους 59.356.625,84 ευρώ από τον Ε.Φ. 1033-501-0000000, ΑΛΕ 2310989899 οικονομικού έτους 2020, για 137.314 δικαιούχους, που αφορά αναλυτικά:

α) Σε αναστολές συμβάσεων εργασίας εργαζομένων κατά τον Αύγουστο για την πληρωμή της αποζημίωσης ειδικού σκοπού, ύψους 49.089.726 ευρώ, σε 98.653 δικαιούχους.

β) Σε εργαζόμενους ενταγμένους στον Μηχανισμό “ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ ” τον Αύγουστο για την πληρωμή της οικονομικής ενίσχυσης βραχυχρόνιας εργασίας, ύψους 10.266.899,84 ευρώ, σε 38.661 δικαιούχους.


Πληρωμή σήμερα για το επίδομα των 534 ευρώ



Το επίδομα ύψους έως και 534 ευρώ θα καταβληθεί σήμερα Παρασκευή (11/09), σε 1.695 δικαιούχους και, όπως αναφέρει η απόφαση του υπουργού Εργασίας, Γιάννη Βρούτση, εγκρίθηκε η μεταφορά πίστωσης 730.248 ευρώ.

Ποιοι πληρώνονται σήμερα

Συγκεκριμένες ομάδες εργαζόμενων πρόκειται να λάβουν την αποζημίωση ειδικού σκοπού ύψους έως και 534 ευρώ.

Οι δικαιούχοι είναι οι εξής:
Αναστολές συμβάσεων εργασίας εργαζομένων κατά τον μήνα Ιούνιο για την πληρωμή της αποζημίωσης ειδικού σκοπού ύψους 8.790 ευρώ και το σύνολο των δικαιούχων ανέρχεται σε 26.

Μονομερείς υπεύθυνες δηλώσεις εργαζομένων με δικαίωμα υποχρεωτικής επαναπρόσληψης σε επιχειρήσεις-εργοδότες κύριων και μη κύριων ξενοδοχειακών και τουριστικών καταλυμάτων, καθώς και επιχειρήσεων-εργοδοτών τουριστικών λεωφορείων, για την πληρωμή της αποζημίωσης ειδικού σκοπού, ύψους 721.458 ευρώ και το σύνολο των δικαιούχων ανέρχεται στους 1.669.

ΟΠΕΚΑ: Μία εβδομάδα για την πληρωμή των ΚΕΑ, Επίδομα ενοικίου και προνοιακά επιδόματα


Την Παρασκευή 31 Ιουλίου καταβάλλονται από τον ΟΠΕΚΑ το Επίδομα Γέννησης, τα Προνοιακά Αναπηρικά και Διατροφικά Επιδόματα, Ελάχιστο Εγγυημένο Εισόδημα (πρώην ΚΕΑ), Επίδομα Ενοικίου, Στεγαστική Συνδρομή, Επίδομα Κοινωνικής Αλληλεγγύης Ανασφαλίστων Υπερηλίκων, Σύνταξη Υπερηλίκων, Επίδομα Ομογενών και η τρίτη δόση του επιδόματος παιδιού Α21.

Για το επίδομα γέννησης θα πληρωθούν οι δικαιούχοι που εγκρίθηκε η αίτηση τους μέχρι 30 Ιουνίου καθώς και αιτήσεις που υποβλήθηκαν και εγκρίθηκαν αργότερα λόγω διασταυρώσεων.

Το επίδομα καταβάλλεται σε δύο ισόποσες δόσεις των 1.000 ευρώ. Η πρώτη δόση καταβάλλεται τον επόμενο μήνα από την γέννηση του παιδιού, εφόσον η αίτηση υποβληθεί και εγκριθεί μέσα στον μήνα της γέννησης του παιδιού και η δεύτερη δόση μετά από πέντε μήνες από το μήνα της γέννηση του παιδιού. Έτσι όσοι πληρωθούν στις 31 Ιουλίου θα πληρωθούν την δεύτερη δόση στις 30 Νοεμβρίου.

Η αίτηση υποβάλλεται εντός προθεσμίας τριών μηνών από τη γέννηση του παιδιού.

Το παιδί πρέπει να έχει γεννηθεί εν ζωή στην Ελλάδα από 1-1-2020, το ισοδύναμο οικογενειακό εισόδημα να μην υπερβαίνει ετησίως το ποσό των 40.000,00 ευρώ, η μητέρα του παιδιού ή το πρόσωπο που έχει την επιμέλεια του να μένει μόνιμα και νόμιμα στην Ελλάδα και να έχει την ιδιότητα του Έλληνα πολίτη ή του ομογενούς αλλοδαπού ή του Ευρωπαίου πολίτη ή του πολίτη κράτους του ΕΟΧ ή πολίτη τρίτης χώρας που διαμένει στην Ελλάδα συνεχώς από το 2012 και εντεύθεν καθώς και να υποβληθεί αίτηση για τη χορήγηση του εντός τριμήνου από τη γέννηση. Από το έτος 2024 και εντεύθεν, ο πολίτης τρίτης χώρας απαιτείται να διαμένει νόμιμα και μόνιμα στην Ελλάδα τα τελευταία 12 χρόνια.

Η μόνιμη διαμονή στην Ελλάδα αποδεικνύεται από τη υποβολή δήλωση φορολογίας εισοδήματος- Ε1 του δικαιούχου για το προηγούμενο της γέννησης φορολογικό έτος και τη σχετικώς εκδοθείσα Πράξη Διοικητικού/Διορθωτικού Προσδιορισμού Φόρου, εκτός εάν κατά το χρόνο υποβολής της αίτησης για τη χορήγηση του επιδόματος προκύπτει από τα στοιχεία του Φορολογικού Μητρώου του αιτούντος μεταγενέστερη της ανωτέρω δήλωσης φορολογίας εισοδήματος μεταβολή της κατοικίας του.

Παράλληλα σε ότι αφορά το επίδομα στέγασης θα πρέπει να γνωρίζουν οι δικαιούχοι ότι οι αιτήσεις οι οποίες συμπληρώνουν το 6μηνο ισχύος τους δύναται να ανανεωθούν αυτόματα για έξι ακόμη μήνες, εφόσον εξακολουθούν να πληρούνται οι όροι και προϋποθέσεις του προγράμματος. Οι δικαιούχοι ενημερώνονται σχετικά με μήνυμα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου.

Προσοχή: Εάν υπάρχουν αλλαγές στα στοιχεία της αίτησης σε σχέση με το προηγούμενο εξάμηνο, οι οποίες δεν προκύπτουν μέσα από ηλεκτρονικές διασταυρώσεις και άρα δεν αποτυπώνονται σε αυτήν, οι δικαιούχοι μπορούν αποκλειστικά εντός του 6ου μήνα ισχύος της αίτησης να την ανακαλέσουν και να υποβάλουν νέα.

Για τις αιτήσεις εκείνες για τις οποίες διαπιστώνεται ότι δεν πληρούνται πλέον οι όροι και οι προϋποθέσεις του προγράμματος (ενδεικτικά: λήξη περίοδος ισχύος του ηλεκτρονικού μισθωτηρίου, αλλαγή σύνθεσης νοικοκυριού, αλλαγή των εισοδημάτων ή περιουσιακής κατάστασης του νοικοκυριού) οι αιτήσεις δεν θα ανανεώνονται. Στους δικαιούχους θα αποστέλλεται μήνυμα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου ότι η χορήγηση του επιδόματος δεν θα ανανεωθεί αυτόματα. Εάν επιθυμούν, μπορούν να υποβάλουν οι ίδιοι νέα αίτηση. Προσοχή: για να μην χαθεί μήνας επιδότησης, η νέα αίτηση θα πρέπει να υποβληθεί και να εγκριθεί εντός του 6ου μήνα ισχύος της αίτησης.

Η ανωτέρω διαδικασία ακολουθείται στο τέλος κάθε μήνα για τις αιτήσεις του Επιδόματος Στέγασης για τις οποίες λήγει το πρώτο εξάμηνο ισχύος. Οι πολίτες θα πρέπει να ελέγχουν τακτικά το ηλεκτρονικό ταχυδρομείο (και την ανεπιθύμητη αλληλογραφία τους) ώστε να ενημερώνονται εγκαίρως για την πορεία της αίτησής τους και τυχόν δικές τους ενέργειες σε περίπτωση μη αυτόματης ανανέωσης.

dikaiologitika.gr



Ποιοι δικαιούνται επίδομα αδείας;


Αποδοχές αδείας και επίδομα αδείας πρέπει να προκαταβάλλονται στον μισθωτό κατά την έναρξη της άδειάς του και δεν συμψηφίζονται με ανώτερες των νομίμων καταβαλλόμενες αποδοχές. Αυτό ισχύει με την κατοχύρωση του επιδόματος αδείας με το άρθρο 2 της Εθνικής Γενικής ΣΣΕ του 2010.

Όπως χαρακτηριστικά αναφέρεται:

«Ο μισθωτός που θεμελιώνει δικαίωμα κανονικής άδειας αναψυχής, αυτούσιας ή σε χρήμα, δικαιούται να λάβει και το επίδομα αδείας, το οποίο αποτελεί τακτικές αποδοχές του, υπολογίζεται με τον ίδιο τρόπο που υπολογίζονται και οι αποδοχές αδείας και υπόκειται στους ίδιους κανόνες με αυτές. Το επίδομα αδείας ισούται με το σύνολο των πράγματι καταβαλλόμενων τακτικών συνήθων αποδοχών της άδειας, με τον περιορισμό ότι δεν μπορεί να υπερβαίνει τις αποδοχές 15 ημερών γι’ αυτούς που αμείβονται με μηνιαίο μισθό και 13 ημερών γι’ αυτούς που αμείβονται με ημερομίσθιο ή κατά μονάδα εργασίας ή με ποσοστά ή και με άλλον τρόπο. Το αντίστοιχο επίδομα άδειας προκαταβάλλεται κατά τη λήψη της άδειας αναψυχής ή τμήματος αυτής μαζί με τις αποδοχές αδείας».

Σε περίπτωση που δεν πάρετε τις ημέρες της άδειάς σας μέχρι το τέλος του έτους από υπαιτιότητα του εργοδότη, τότε δικαιούστε τις αποδοχές άδειας αυξημένες στο 100% (δηλαδή στο διπλάσιο). Πρέπει ωστόσο να σημειωθεί πως σε αυτή την περίπτωση δεν διπλασιάζεται και το επίδομα αδείας.
Υπολογισμός της άδειας και επιδόματος αδείας

Μπορείτε να υπολογίσετε τις ημέρες που δικαιούστε με την online πλατφόρμα του Κέντρου Πληροφόρησης Εργαζομένων και Ανέργων (ΚΕ.Π.Ε.Α./ΓΣΕΕ).

Υπολογίστε ΕΔΩ την καλοκαιρινή άδεια για πλήρη απασχόληση

Υπολογίστε ΕΔΩ την καλοκαιρινή άδεια για εκ περιτροπής απασχόληση
Πότε χορηγείται η άδεια

Η άδεια που θα πάρει ο εργαζόμενος χορηγείται έπειτα από συνεννόηση με τον εργοδότη ως προς τον χρόνο χορήγησής της. Σημαντικό είναι πως από την υποβολή του σχετικού αιτήματος από τον εργαζόμενο, θα πρέπει αυτή να χορηγηθεί εντός διμήνου.

Στο χρονικό διάστημα από 1η Μαΐου έως 30 Σεπτεμβρίου μπορούν να πάρουν άδεια στο ίδιο χρονικό διάστημα οι μισοί τουλάχιστον εργαζόμενοι μίας επιχείρησης.

Οι εργοδότες οι οποίοι απασχολούν εργαζόμενους που προστατεύουν παιδιά έως 16 ετών (φυσικά ή υιοθετημένα) και παιδιά άνω των 16 ετών με αναπηρία, υποχρεούνται κατά τον προγραμματισμό του χρόνου χορήγησης των ετήσιων αδειών απουσίας του προσωπικού τους να λαμβάνουν υπόψη τις ανάγκες των εργαζομένων αυτών.

Οι εργοδότες υποχρεούνται να χορηγήσουν την ετήσια άδεια που δικαιούνται οι εργαζόμενοι, πριν από τη λήξη του ημερολογιακού έτους στο οποίο αφορά.
Ποιοι δικαιούνται επίδομα αδείας
Η άδεια για μεν το πρώτο ημερολογιακό έτος χορηγείται σε τμήματα, Ο εργοδότης υποχρεούται μέχρι τη λήξη του πρώτου ημερολογιακού έτους, εντός του οποίου προσλήφθηκε ο μισθωτός, να χορηγήσει σε αυτόν την αναλογία της κανονικής του άδειας.
Κατά το δεύτερο ημερολογιακό έτος ο μισθωτός δικαιούται να λάβει τμηματικά την άδειά του με αποδοχές, που αναλογεί στο χρόνο απασχόλησής του στο έτος αυτό. Η αναλογία υπολογίζεται και πάλι με βάση της 20 ημέρες για τους εργαζόμενους με πενθήμερο ή τις 24 ημέρες για τους εργαζόμενους με εξαήμερο.
Στη διάρκεια του έτους αυτού και στο σημείο που συμπληρώνει 12 μήνες εργασία , η άδεια αυξάνεται κατά μία (1) εργάσιμη ημέρα. Ο εργοδότης υποχρεούται μέχρι τη λήξη του δεύτερου ημερολογιακού έτους, να του χορηγήσει αναλογικώς ή ολόκληρη την άδεια που φθάνει μέχρι τις 21 εργάσιμες ημέρες για τους εργαζόμενους με πενθήμερο, και τις 25 εργάσιμες ημέρες για τους εργαζόμενους με εξαήμερο.
Κατά το τρίτο ημερολογιακό έτος, καθώς και τα επόμενα ο μισθωτός δικαιούται να λάβει ολόκληρη την άδειά του σε κάθε χρονικό σημείο του έτους αυτού. Η άδεια αυτή θα φθάσει τις 22 εργάσιμες ημέρες για τους εργαζόμενους με πενθήμερο ή τις 26 εργάσιμες ημέρες για τους εργαζόμενους με εξαήμερο, εάν έχουν συμπληρωθεί 2 έτη απασχόλησης μέσα στο τρίτο ημερολογιακό έτος.
Οι μισθωτοί με προϋπηρεσία τουλάχιστον 10 έτη στον ίδιο εργοδότη ή 12 έτη σε οποιοδήποτε εργοδότη δικαιούνται 25 εργάσιμες ημέρες άδειας, για όσους είναι με πενθήμερο, ή 30 εργάσιμες ημέρες άδειας, για όσους είναι με εξαήμερο με αποδοχές (ΕΓΣΣΕ 2000-2001, άρθρο 6).
Επίσης οι μισθωτοί, από 1-1-2008, μετά τη συμπλήρωση 25ετούς υπηρεσίας ή προϋπηρεσίας δικαιούνται μία (1) εργάσιμη ημέρα παραπάνω, δηλ. 26 ημέρες για τους εργαζόμενους με πενθήμερο και 31 ημέρες για τους εργαζόμενους με εξαήμερο (ΕΓΣΣΕ 2008-2009, άρθρο 3).
Κατ’ εξαίρεση επιτρέπεται η κατάτμηση της αδείας υπό προϋποθέσεις, δηλαδή, σε περίπτωση ιδιαίτερης σοβαρής ή επειγούσης ανάγκης της επιχειρήσεως ή κατ’ αίτηση του μισθωτού λόγω δικαιολογημένης αιτίας και πάντοτε μετά από έγκριση της αρμόδιας περιφερειακής Υπηρεσίας του Υπ. Εργασίας. Στην περίπτωση αυτή το πρώτο τμήμα της αδείας πρέπει να περιλαμβάνει 6 τουλάχιστον ημέρες. Για δε τους ανηλίκους, κάτω των 18 ετών 12 τουλάχιστον εργάσιμες μέρες.
Σε περίπτωση διαφωνίας μεταξύ εργοδότη και εργαζόμενου για τη διάρκεια της άδειας (όχι λιγότερο από 6 ημέρες) και τον χρόνο χορήγησής της αποφασίζει τριμελής επιτροπή της αρμόδιας Επιθεώρησης Εργασίας, ύστερα από αίτηση των ενδιαφερομένων.
Επίδομα αδείας: Ποιοι θα δουν μικρές μειώσεις

Σε σχετικές διευκρινίσεις που παρείχε στις αρχές Ιουνίου ο υπουργός Εργασίας, Γιάννης Βρούτσης, επισήμανε, μεταξύ άλλων, τι θα ισχύει με το επίδομα αδείας και το δώρο Χριστουγέννων για τους εργαζόμενους, των οποίων οι συμβάσεις μετατρέπονται σε εκ περιτροπής ή μερικής εργασίας.


«Δεν υπάρχει νόμος ή διάταξη που να λέει ότι μειώνουμε την άδεια ή το δώρο του εργαζόμενου» είχε δηλώσει χαρακτηριστικά.

Ωστόσο, παραδέχθηκε μείωση του επιδόματος λόγω της περικοπής του μισθού που έγινε καθώς το επίδομα καθορίζεται από το ύψος των μηνιαίων αποδοχών των εργαζόμενων.

Με πληροφορίες από sputnik/photo eurokinissi














Επίδομα Δώρου Πάσχα


Αναρτήθηκε στη «Διαύγεια» η απόφαση του υπουργού Εργασίας Γιάννη Βρούτση, σύμφωνα με την οποία ορίζεται ότι, για την πληρωμή προς τους εργοδότες του επιδόματος εορτών Πάσχα για το οποίο βαρύνεται ο κρατικός προϋπολογισμός, οι εργοδότες υποβάλλουν στο πληροφοριακό σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ», από την 1η Ιουλίου 2020 έως τις 20 Ιουλίου 2020, το έντυπο «υπεύθυνη δήλωση επιχειρήσεων-εργοδοτών για το επίδομα εορτών Πάσχα έτους 2020, για το οποίο βαρύνεται ο κρατικός προϋπολογισμός».

Στο έντυπο αυτό, δηλώνουν όλα τα απαραίτητα στοιχεία, ήτοι τα στοιχεία της επιχείρησης, τα στοιχεία του τραπεζικού λογαριασμού τους (IBAN), τα στοιχεία των εργαζομένων τους, καθώς και το ποσό του επιδόματος εορτών Πάσχα 2020 (μικτές αποδοχές εργαζομένου και αναλογούσες εργοδοτικές εισφορές), που αντιστοιχεί στο χρονικό διάστημα αναστολής της εργασιακής σχέσης εκάστου μισθωτού και το οποίο καλύπτεται από τον κρατικό προϋπολογισμό.

(dikaiologitika.gr)



Επίδομα 534 ευρώ: Μέχρι πότε γίνονται οι δηλώσεις για τους εποχικά εργαζόμενους - Πώς θα δοθούν τα χρήματα


Αποζημίωση ειδικού σκοπού ύψους 534 ευρώ: Μέχρι πότε πρέπει να γίνουν οι μονομερείς υπεύθυνες δηλώσεις για τους εποχικά εργαζόμενους. Ποιες είναι οι 4 ημερομηνίες πληρωμών. Αναλυτικά πώς θα δοθούν τα χρήματα και και πώς πρέπει να υποβληθεί η αίτηση.

Αποζημίωση ειδικού σκοπού ύψους 534 ευρώ: Μέχρι τις 31 Ιουλίου μπορούν να υποβάλλουν μονομερείς υπεύθυνες δηλώσεις οι εποχικά εργαζόμενοι με δικαίωμα επαναπρόσληψης σε επιχειρήσεις – εργοδότες κύριων ή μη κύριων ξενοδοχειακών και τουριστικών καταλυμάτων ή τουριστικών λεωφορείων για τη χορήγηση αποζημίωσης ειδικού σκοπού ύψους 534 ευρώ είτε για όλο τον Ιούνιο είτε για το χρονικό διάστημα από 1/6/2020 έως την ημερομηνία επαναπρόσληψής τους εντός Ιουνίου. Αν η δήλωση αφορά όλο το μήνα Ιούνιο το ύψος της αποζημίωσης ειδικού σκοπού ανέρχεται στο ποσό των 534 ευρώ. Σε διαφορετική περίπτωση, η αποζημίωση υπολογίζεται αναλόγως των δηλωθέντων ημερών.
Επίδομα 534 ευρώ: Πώς θα δοθούν τα χρήματα

Οι ημερομηνίες πληρωμών για τους συγκεκριμένους εργαζόμενους είναι 4 ανάλογα με το πότε έχουν υποβληθεί οι μονομερεις υπεύθυνες δηλώσεις, δηλαδή στις 16/7, στις 23/7, στις 30/7 και στις 6/8.
Ειδικότερα εποχικά εργαζόμενοι οι οποίοι απασχολήθηκαν κατά τη θερινή τουριστική περίοδο του έτους 2019,σε εργοδότες-επιχειρήσεις κύριων και μη κύριων ξενοδοχειακών και τουριστικών καταλυμάτων, δωδεκάμηνης λειτουργίας, δύνανται να υποβάλλουν μονομερή υπεύθυνη δήλωση για κάθε μήνα από 01/06/2020 και σε κάθε περίπτωση μέχρι 30/09/2020, εφόσον:

Δεν έχουν επαναπροσληφθεί και δεν απασχολούνται από τους ανωτέρω εργοδότες -επιχειρήσεις ή δεν έχουν σύμβαση εξαρτημένης εργασίας σε άλλον εργοδότη,
ή 
- οι κατά τα ανωτέρω εργοδότες-επιχειρήσεις τους επαναπροσέλαβαν αλλά αποφάσισαν να διακόψουν οριστικά τις εργασίες τους νωρίτερα, πριν το πέρας της θερινής τουριστικής περιόδου, λόγω των συνεπειών του φαινομένου του κορωνοϊού. Σε αυτήν την περίπτωση οι εργαζόμενοι υποβάλλουν μονομερή υπεύθυνη δήλωση από την οριστική διακοπή των εργασιών της επιχείρησης- εργοδότη και έως 30/09/2020.
Πώς υποβάλλεται η αίτηση

Η υπέυθυνη δήλωση υποβάλλεται στην ειδική πλατφόρμα του ειδικού μηχανισμού στήριξης των εργαζομένων supportemployees.services.gov.gr.
Να σημειωθεί ότι με την επαναλειτουργία της επιχείρησης, αρμόδιος για να δηλώσει στην ΕΡΓΑΝΗ την αναστολή της σύμβασης εργασίας του ή την πρόσληψή του, είναι ο ίδιος ο εργοδότης.
Στην υπεύθυνη δήλωση συμπεριλαμβάνονται, εκτός των προσωπικών τους στοιχείων και των στοιχείων του εργοδότη τους που ήταν εργαζόμενοι και δεν επαναλειτούργησε, στοιχεία που αντλούνται αυτόματα από το ΠΣ «ΕΡΓΑΝΗ», και τα στοιχεία του προσωπικού τους τραπεζικού λογαριασμού (ΙΒΑΝ).


Επίσης, δηλώνουν και το αν μισθώνουν κύρια κατοικία, καθώς και τα στοιχεία του εκμισθωτή και του μίσθιου ακινήτου, προκειμένου να τύχουν της έκπτωσης, σύμφωνα με τις οικείες διατάξεις του Υπουργείου Οικονομικών.
ΠΑΡΑΔΕΙΓΜΑ:

Εργαζόμενος υποχρεωτικώς επαναπροσληφθείς σε εργοδότη-επιχείρηση π.χ. τουριστικό κατάλυμα εποχικής λειτουργίας που επαναλειτουργεί στις 25 Ιουνίου, υποβάλλει μονομερή υπεύθυνη δήλωση για το διάστημα από 1/6/2020 μέχρι 24/6/2020.
Από την 25/6/2020, ημερομηνία επαναλειτουργίας του εποχικού τουριστικού καταλύματος και σε κάθε περίπτωση μετά την επαναπρόσληψη του εν λόγω εργαζομένου, υπεύθυνος υποβολής δήλωσης αναστολής της σύμβασης εργασίας του εργαζόμενου στο Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ» είναι ο εργοδότης, δηλαδή το τουριστικό κατάλυμα.

Αυτό σημαίνει ότι πλέον ο εργαζόμενος μετά την 25/6/2020 δεν υποβάλλει μονομερή υπεύθυνη δήλωση. Ο εργοδότης δύναται για τον εν λόγω εργαζόμενο είτε να θέσει τη σύμβαση εργασίας του σε αναστολή είτε να τον απασχολήσει υποβάλλοντας το έντυπο Ε4-συμπληρωματικός ωραρίου στο Π.Σ «ΕΡΓΑΝΗ».

Σε περίπτωση που η ανωτέρω επιχείρηση του παραδείγματος επαναλειτουργήσει στις 15 Ιουλίου 2020 ο εργαζόμενος με δικαίωμα υποχρεωτικής επαναπρόσληψης θα υποβάλει στο Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ» δύο μονομερείς υπεύθυνες δηλώσεις, μία για το διάστημα από 1/6/2020 έως 30/6/2020 και μία για το διάστημα από 1/7/2020 έως 14/7/2020.

dikaiologitika.gr





Πότε πληρώνονται ΚΕΑ, επίδομα ενοικίου και τα υπόλοιπα επιδόματα του ΟΠΕΚΑ


Την Παρασκευή 31 Ιουλίου καταβάλλονται από τον ΟΠΕΚΑ τα παρακάτω επιδόματα και παροχές: Επίδομα Γέννησης, Προνοιακά Αναπηρικά και Διατροφικά Επιδόματα, Ελάχιστο Εγγυημένο Εισόδημα (πρώην ΚΕΑ), Επίδομα Στέγασης, Στεγαστική Συνδρομή, Επίδομα Κοινωνικής Αλληλεγγύης Ανασφαλίστων Υπερηλίκων, Σύνταξη Υπερηλίκων, Επίδομα Ομογενών και η τρίτη δόση του επιδόματος παιδιού Α21.

Για το επίδομα παιδιού η πλατφόρμα λόγω τεχνικών δυσκολιών άνοιξε στις 29 Ιουνίου και θα παραμείνει ανοιχτή μέχρι τα μέσα Ιουλίου.

Οι ενδιαφερόμενοι δύνανται να υποβάλουν την αίτησή τους στην πλατφόρμα της ΗΔΙΚΑ (www.idika.gr) ή μέσω της ιστοσελίδας του ΟΠΕΚΑ (www.opeka.gr) με την χρήση των προσωπικών κωδικών πρόσβασής τους στο TAXISnet.

Συνιστάται, οι ενδιαφερόμενοι να έχουν εγκαίρως υποβάλουν τη φορολογική δήλωση του τρέχοντος έτους.

Σε αυτό το σημείο διευκρινίζεται ότι μετά την υποβολή της φορολογικής δήλωσης 2020 (του τρέχοντος έτους) ή η τροποποιητική αυτής, το ποσό που επιδόματος επανυπολογίζεται αυτομάτως με βάση το δηλούμενο εισόδημα και δεν απαιτείται υποβολή εκ νέου αίτησης Α21. Σημειωτέον ότι για να χορηγηθεί το Επίδομα Παιδιού, η αίτηση πρέπει να έχει υποβληθεί οριστικά – να έχει πατηθεί η ένδειξη υποβολή και όχι απλώς και μόνον να έχουν συμπληρωθεί τα στοιχεία του δικαιούχου – και να έχει εγκριθεί.

Αίτηση η οποία έχει αποθηκευθεί προσωρινά και όχι οριστικά, θεωρείται μην υποβληθείσα και δεν λαμβάνεται υπόψιν.

Η τρίτη διμηνιαία δόση του 2020 αφορά τους μήνες Μάιο και Ιούνιο και θα καταβληθεί, όπως ορίζει ο νόμος, την Παρασκευή 31 Ιουλίου 2020 σε όλους όσοι έχουν υποβάλλει αίτηση Α21 για το 2020. Για το επίδομα γέννησης θα πληρωθούν οι δικαιούχοι που εγκρίθηκε η αίτηση τους μέχρι 30 Ιουνίου καθώς και αιτήσεις που υποβλήθηκαν και εγκρίθηκαν αργότερα λόγω διασταυρώσεων.

Το επίδομα καταβάλλεται σε δύο ισόποσες δόσεις των 1.000 ευρώ. Η πρώτη δόση καταβάλλεται τον επόμενο μήνα από την γέννηση του παιδιού, εφόσον η αίτηση υποβληθεί και εγκριθεί μέσα στον μήνα της γέννησης του παιδιού και η δεύτερη δόση μετά από πέντε μήνες από το μήνα της γέννηση του παιδιού. Έτσι όσοι πληρωθούν στις 31 Ιουλίου θα πληρωθούν την δεύτερη δόση στις 30 Νοεμβρίου.

Η αίτηση υποβάλλεται εντός προθεσμίας τριών μηνών από τη γέννηση του παιδιού. Το παιδί πρέπει να έχει γεννηθεί εν ζωή στην Ελλάδα από 1-1-2020, το ισοδύναμο οικογενειακό εισόδημα να μην υπερβαίνει ετησίως το ποσό των 40.000,00 ευρώ, η μητέρα του παιδιού ή το πρόσωπο που έχει την επιμέλεια του να μένει μόνιμα και νόμιμα στην Ελλάδα και να έχει την ιδιότητα του Έλληνα πολίτη ή του ομογενούς αλλοδαπού ή του Ευρωπαίου πολίτη ή του πολίτη κράτους του ΕΟΧ ή πολίτη τρίτης χώρας που διαμένει στην Ελλάδα συνεχώς από το 2012 και εντεύθεν καθώς και να υποβληθεί αίτηση για τη χορήγηση του εντός τριμήνου από τη γέννηση.

Από το έτος 2024 και εντεύθεν, ο πολίτης τρίτης χώρας απαιτείται να διαμένει νόμιμα και μόνιμα στην Ελλάδα τα τελευταία 12 χρόνια.

Η μόνιμη διαμονή στην Ελλάδα αποδεικνύεται από τη υποβολή δήλωση φορολογίας εισοδήματος- Ε1 του δικαιούχου για το προηγούμενο της γέννησης φορολογικό έτος και τη σχετικώς εκδοθείσα Πράξη Διοικητικού/Διορθωτικού Προσδιορισμού Φόρου, εκτός εάν κατά το χρόνο υποβολής της αίτησης για τη χορήγηση του επιδόματος προκύπτει από τα στοιχεία του Φορολογικού Μητρώου του αιτούντος μεταγενέστερη της ανωτέρω δήλωσης φορολογίας εισοδήματος μεταβολή της κατοικίας του.

Παράλληλα σε ότι αφορά το επίδομα στέγασης θα πρέπει να γνωρίζουν οι δικαιούχοι ότι οι αιτήσεις οι οποίες συμπληρώνουν το 6μηνο ισχύος τους δύναται να ανανεωθούν αυτόματα για έξι ακόμη μήνες, εφόσον εξακολουθούν να πληρούνται οι όροι και προϋποθέσεις του προγράμματος.

Οι δικαιούχοι ενημερώνονται σχετικά με μήνυμα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου. Προσοχή: Εάν υπάρχουν αλλαγές στα στοιχεία της αίτησης σε σχέση με το προηγούμενο εξάμηνο, οι οποίες δεν προκύπτουν μέσα από ηλεκτρονικές διασταυρώσεις και άρα δεν αποτυπώνονται σε αυτήν, οι δικαιούχοι μπορούν αποκλειστικά εντός του 6ου μήνα ισχύος της αίτησης να την ανακαλέσουν και να υποβάλουν νέα.

Για τις αιτήσεις εκείνες για τις οποίες διαπιστώνεται ότι δεν πληρούνται πλέον οι όροι και οι προϋποθέσεις του προγράμματος (ενδεικτικά: λήξη περίοδος ισχύος του ηλεκτρονικού μισθωτηρίου, αλλαγή σύνθεσης νοικοκυριού, αλλαγή των εισοδημάτων ή περιουσιακής κατάστασης του νοικοκυριού) οι αιτήσεις δεν θα ανανεώνονται. Στους δικαιούχους θα αποστέλλεται μήνυμα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου ότι η χορήγηση του επιδόματος δεν θα ανανεωθεί αυτόματα.

Εάν επιθυμούν, μπορούν να υποβάλουν οι ίδιοι νέα αίτηση. Προσοχή: για να μην χαθεί μήνας επιδότησης, η νέα αίτηση θα πρέπει να υποβληθεί και να εγκριθεί εντός του 6ου μήνα ισχύος της αίτησης.

Η ανωτέρω διαδικασία ακολουθείται στο τέλος κάθε μήνα για τις αιτήσεις του Επιδόματος Στέγασης για τις οποίες λήγει το πρώτο εξάμηνο ισχύος.

Οι πολίτες θα πρέπει να ελέγχουν τακτικά το ηλεκτρονικό ταχυδρομείο (και την ανεπιθύμητη αλληλογραφία τους) ώστε να ενημερώνονται εγκαίρως για την πορεία της αίτησής τους και τυχόν δικές τους ενέργειες σε περίπτωση μη αυτόματης ανανέωσης.


dikaiologitika.gr



Επίδομα 800 ευρώ: Πότε θα γίνει η πληρωμή – Ποιους αφορά


Την ερχόμενη Δευτέρα αναμένεται να καταβληθεί η αποζημίωση ειδικού σκοπού ύψους 800 ευρώ στους δικαιούχους των ειδικών κατηγοριών.

Σύμφωνα με το dikaiologitika.gr, η πληρωμή που θα γίνει αφορά όλους όσους έχουν κάνει αίτηση στην πλατφόρμα supportemployees.services.gov.gr για την καταβολή αποζημίωσης ειδικού σκοπού ύψους 800 ευρώ.

Πρόκειται για καλλιτέχνες, δημιουργούς και επαγγελματίες της Τέχνης και του Πολιτισμού που υπάγονται σε έναν από τους κωδικούς ειδικοτήτων σύμφωνα με τον e-ΕΦΚΑ, απασχολήθηκαν σε μία ή σε περισσότερες επιχειρήσεις- εργοδότες και έχουν ασφαλιστική ικανότητα σε ισχύ, ξεναγούς, τουριστικούς συνοδούς, φορτοεκφορτωτές, αθλητές, μισθωτούς του τουρισμού με επίδομα ανεργίας που έληξε τον Δεκέμβριο του 2019, οικοδόμους κ.α.

Αναλυτικότερα μεταξύ των κατηγοριών αυτών είναι οι εργαζόμενοι:
Εργαζόμενοι καλλιτέχνες, δημιουργοί και επαγγελματίες της Τέχνης και του Πολιτισμού με επαγγέλματα βάσει της στατιστικής ταξινόμησης των επαγγελμάτων (ΣΤΕΠ92) που καταγράφονται στο Πληροφοριακό Σύστημα “Εργάνη”οι οποίοι απασχολήθηκαν: – με συμβάσεις εξαρτημένης εργασίας ορισμένου χρόνου με συμβατικό χρόνο λήξης από 15.2.2020 ως 20.3.2020 που είτε έληξαν πρόωρα ή έληξαν αφού παρήλθε ο συμφωνημένος χρόνος σε επιχειρήσεις – εργοδότες που υπάγονται σε έναν από τους
ΚΑΔ : 90.01 (Τέχνες του θεάματος), 90.02 (Υποστηρικτικές δραστηριότητες για τις τέχνες του θεάματος),
90.03 (Καλλιτεχνική δημιουργία),
90.04 (Εκμετάλλευση αιθουσών θεαμάτων και συναφείς δραστηριότητες)
58.11 (έκδοση βιβλίων),
59.11 (δραστηριότητες παραγωγής κινηματογραφικών ταινιών, βίντεο και τηλεοπτικών προγραμμάτων),
59.12 (δραστηριότητες συνοδευτικές της παραγωγής κινηματογραφικών ταινιών, βίντεο και τηλεοπτικών προγραμμάτων),
59.13 (δραστηριότητες διανομής κινηματογραφικών ταινιών, βίντεο και τηλεοπτικών προγραμμάτων),
59.14 (δραστηριότητες προβολής κινηματογραφικών ταινιών),
59.20 (ηχογραφήσεις και μουσικές εκδόσεις),
85.52 (πολιτιστική εκπαίδευση), 78.10.11.01 (Υπηρεσίες εύρεσης καλλιτεχνών για θεάματα) ή με βραχυχρόνιες συμβάσεις εξαρτημένης εργασίας ορισμένου χρόνου, όπως συμβάσεις μιας ή δύο ημερών, με συμβατικό χρόνο λήξης και έναρξης εντός του ίδιου χρονικού διαστήματος σε μία ή σε περισσότερες επιχειρήσεις.
2. Εργαζόμενοι καλλιτέχνες, δημιουργοί και επαγγελματίες της Τέχνης και του Πολιτισμού που υπάγονται σε έναν από τους κωδικούς ειδικοτήτων σύμφωνα με τον e- ΕΦΚΑ, απασχολήθηκαν σε μία ή σε περισσότερες επιχειρήσεις – εργοδότες και έχουν ασφαλιστική ικανότητα σε ισχύ.
3. Εργαζόμενοι οι οποίοι εργάζονται για λογαριασμό περισσότερων του ενός εργοδοτών – φυσικών προσώπων (συναπασχόληση) που δεν έχουν συστήσει νομικό πρόσωπο και δεν αποτελούν κοινωνία και έχουν ημέρες ασφάλισης e-ΕΦΚΑ από 1.12.2019 ως και 29.2.2020.
4. Ενεργά μέλη συνεταιρισμών εργαζομένων που είναι εγγεγραμμένοι στο Γενικό Μητρώο Φορέων Κοινωνικής και Αλληλέγγυας Οικονομίας του υπουργείου Εργασίας των οποίων η επιχειρηματική δραστηριότητα ανεστάλη με εντολή δημόσιας αρχής ή πλήττεται σημαντικά
5. Προπονητές καλαθοσφαίρισης με άδεια ασκήσεως επαγγέλματος και ενεργά μέλη σωματείων του ερασιτεχνικού αθλητισμού, που είναι καταχωρημένοι στο μητρώο μελών του Συνδέσμου Ελλήνων Προπονητών Καλαθοσφαίρισης (ΣΕΠΚ). Από όλες τις κατηγορίες εξαιρούνται όσοι είναι δικαιούχοι και έλαβαν ή λαμβάνουν επίδομα τακτικής ανεργίας μισθωτού ή βοήθημα αυτοτελώς και ανεξαρτήτως απασχολούμενου (ασφαλισμένου του ΕΦΚΑ- τ.Ο.Α.Ε.Ε.) εντός του διαστήματος από 1/1/2020 μέχρι και 30/4/2020. Εξαιρούνται επίσης όσοι είναι δικαιούχοι των 800 ευρώ για τους ελεύθερους επαγγελματίες, αυτοαπασχολούμενους και επιχειρηματίες με έως 20 εργαζόμενους ή των 600 ευρώ για τους επιστήμονες.

photo eurokinissi



Μέχρι πότε ι η υποβολή αιτήσεων για τις παιδικές κατασκηνώσεις


Παρατείνεται έως τις 30 Ιουνίου 2020, στις 23:59, η ημερομηνία υποβολής αιτήσεων συμμετοχής των δικαιούχων στο κατασκηνωτικό πρόγραμμα για παιδιά, ΛΑΕ/ΟΠΕΚΑ. Υπενθυμίζεται, ότι η υποβολή αυτών των αιτήσεων έληγε σήμερα, 26 Ιουνίου.

Ωστόσο, ο Οργανισμός Προνοιακών Επιδομάτων και Κοινωνικής Αλληλεγγύης (ΟΠΕΚΑ) διευκρινίζει ότι λόγοι, οι οποίοι σχετίζονται με τεχνικές δυσκολίες, οδήγησαν τον Οργανισμό στην απόφαση να παρατείνει την ημερομηνία υποβολής, προκειμένου να δοθεί σε όσο το δυνατόν περισσότερα παιδιά δικαιούχων η δυνατότητα συμμετοχής τους στα κατασκηνωτικά προγράμματα.

Σε περιπτώσεις δικαιούχων γονέων για τους οποίους, κατά τη διαδικασία ηλεκτρονικής συμπλήρωσης της αίτησης, δεν εμφανίζεται κάποιο από τα τέκνα τους ή όλα τα τέκνα, παρακαλούνται να αποστείλουν ηλεκτρονικά στη διεύθυνση agrotikiestia@opeka.gr τα εξής στοιχεία:

– ΑΜΚΑ γονέα

– ΑΜΚΑ τέκνου

– Επώνυμο τέκνου

– Όνομα τέκνου

– Πατρώνυμο τέκνου

– Μητρώνυμο τέκνου

– Έτος γέννησης τέκνου

– Τηλέφωνο επικοινωνίας

Στη συνέχεια, ο δικαιούχος θα ειδοποιηθεί με μήνυμα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, ώστε να μπορεί ο ίδιος πια να προβεί στην καταχώριση της αίτησής του. Απαραίτητη προϋπόθεση για την επιτυχή ολοκλήρωση της διαδικασίας είναι ο γονέας, που έχει έμμεσα ασφαλισμένα τα τέκνα στη μερίδα του, να δικαιούται τις παροχές.

photo eurokinissi



Ποιοι οι δικαιούχοι για το επίδομα των 534 ευρώ


Σήμερα, Παρασκευή 26 Ιουνίου, θα πάρουν το επίδομα 7.551 δικαιούχοι που βρίσκονταν σε αναστολή εργασίας το Μάιο, και οι οποίοι, σύμφωνα με δήλωση του υπ. Εργασίας Γιάννη Βρούτση, δεν το είχαν λάβει εξαιτίας λαθών στις αιτήσεις τους.

Το εν λόγω επίδομα ύψους 534 ευρώ αφορά στην αποζημίωση ειδικού σκοπού, μετά και από την έγκριση της απόφασης του υπουργού Εργασίας.
Ποιοι είναι οι δικαιούχοι

Κατά την υπ’ αρ. οικ. 17788/346/10-5-2020 Υπουργική Απόφαση, δικαιούχοι της αποζημίωσης ειδικού σκοπού είναι:
Οι εργαζόμενοι των οποίων η σύμβαση εργασίας συνεχίζει να τελεί σε αναστολή σε επιχειρήσεις-εργοδότες που δεν επαναλειτούργησαν κατά τον μήνα Μάιο 2020 με εντολή δημόσιας αρχής.
Οι εργαζόμενοι σε επιχειρήσεις-εργοδότες που πλήττονται σημαντικά και οι συμβάσεις τους έχουν τεθεί σε αναστολή για διάστημα κατ’ ανώτατο όριο 30 ημέρες και πάντως όχι πέραν της 31ης Μαΐου 2020.
Οι εργαζόμενοι σε επιχειρήσεις-εργοδότες που επαναλειτουργούν μετά την άρση της αναστολής λειτουργίας με εντολή δημόσιας αρχής και οι συμβάσεις τους έχουν τεθεί σε αναστολή κατ’ ανώτατο όριο μέχρι 30 ημέρες και πάντως όχι πέραν της 31ης Μαΐου 2020.

Σημειώνεται ότι η αποζημίωση καταβάλλεται σε κάθε εργαζόμενο και αντιστοιχεί στις ημέρες παράτασης της αναστολής της συμβάσεως εργασίας του – υπολογίζεται δηλαδή το ποσό που αντιστοιχεί σε 30 ημέρες και ανέρχεται στα 534 ευρώ (17,8 ευρώ την ημέρα).

Επομένως, το επίδομα υπολογίζεται βάσει των ημερών κατά τις οποίες ο δικαιούχος δεν εργάστηκε. Κατά συνέπεια, οι δικαιούχοι θα εισπράξουν ποσά από 54 έως 534 ευρώ.

photo unsplash



Επίδομα των 534 ευρώ


Την προσεχή Παρασκευή αναμένεται να κλείσει ο κύκλος πληρωμών του επιδόματος των 534 ευρώ.

Η εν λόγω φάση πληρωμής του επιδόματος αφορά τους περίπου 7.000 μισθωτούς (σε σύνολο άνω των 526.000 δικαιούχων) που τέθηκαν -ή παρέμειναν- σε αναστολή σύμβασης εργασίας τον Μάιο και δεν είδαν χρήματα στους λογαριασμούς τους στις 15 Ιουνίου, όπως ήταν προγραμματισμένο.

Σύμφωνα με το υπουργείο Εργασίας, ο λόγος που δεν έλαβαν το επίδομα οι 7.000 εργαζόμενοι ήταν ότι υπήρχαν λάθη στις αιτήσεις.

Συγκεκριμένα, όπως διαβάζουμε στο iefimerida, έχουν διαπιστωθεί λάθος καταχωρημένα στοιχεία IBAN ή άλλες παραλείψεις στις δηλώσεις των εργοδοτών.

Εν τέλει, ύστερα και από σχετικό αίτημα του Οικονομικού Επιμελητηρίου Ελλάδας (ΟΕΕ), αναμένεται να απευθυνθεί μια νέα πρόσκληση στους εργαζόμενους και εργοδότες ώστε να μπουν στο σύστημα «Εργάνη» και να διορθώσουν τυχόν λάθη.

Το ΟΕΕ ζητά επίσης να δοθεί η δυνατότητα δήλωσης της πραγματικής ημερομηνίας έναρξης και λήξης της αναστολής εργασίας, καθώς το σύστημα έχει προσυμπληρωμένα τα συγκεκριμένα πεδία της φόρμας, με συνέπεια να μην μπορούν να καταχωρηθούν οι σωστές ημερομηνίες και να προκύπτουν λάθη στον υπολογισμό των ποσών.

(ΦΩΤΟ:Pexels)



ΟΑΕΔ έκτακτο επίδομα: Πότε θα εισπράξουν το νέο επίδομα οι εποχικά εργαζόμενοι σε τουρισμό και επισιτισμό



ΟΑΕΔ έκτακτο επίδομα: Πότε θα εισπράξουν το νέο επίδομα των 400 ευρώ οι εποχικά εργαζόμενοι σε τουρισμό και επισιτισμό

Η έκτακτη μηνιαία αποζημίωση των 400 ευρώ απο τον ΟΑΕΔ του Ιουνίου θα καταβληθεί εντός του πρώτου δεκαημέρου του Ιουλίου.

Μέσα στο πρώτο δεκαήμερο, μετά από κάθε μήνα εγγεγραμμένης ανεργίας, θα καταβάλλεται η έκτακτη μηνιαία αποζημίωση των 400 ευρώ σε εποχικά εργαζόμενους του τουριστικού και επισιτιστικού κλάδου (χωρίς δικαίωμα υποχρεωτικής επαναπρόσληψης) από τον ΟΑΕΔ.

Όπως αναφέρει ο ΟΑΕΔ, οι δικαιούχοι της αποζημίωσης για τους μήνες Ιούνιο, Ιούλιο και Αύγουστο θα πρέπει να εισέλθουν σε ειδική ηλεκτρονική πλατφόρμα του Οργανισμού, για να επικαιροποιήσουν τα ατομικά τους στοιχεία και τον αριθμό τραπεζικού λογαριασμού τους (IBAN).

Ποιοι είναι οι δικαιούχοι της έκτακτης μηνιαίας αποζημίωσης
Δικαιούχοι είναι οι εποχικά εργαζόμενοι του τουριστικού και επισιτιστικού κλάδου που δεν έχουν δικαίωμα υποχρεωτικής επαναπρόσληψης και οι οποίοι κατά το χρονικό διάστημα από τον Σεπτέμβριο 2019 έως και τον Φεβρουάριο 2020 έλαβαν τακτική επιδότηση ανεργίας για 3 μήνες και 5 ημέρες.

Επίσης δικαιούχοι είναι και όσοι απολύθηκαν από επιχειρήσεις που επλήγησαν από την πτώχευση της Thomas Cook και οι οποίοι κατά το χρονικό διάστημα από τον Σεπτέμβριο 2019 έως και τον Φεβρουάριο 2020 έλαβαν τακτική επιδότηση ανεργίας.

Απαραίτητη προϋπόθεση είναι να παραμείνουν εγγεγραμμένοι στο μητρώο ανέργων του ΟΑΕΔ κατά το χρονικό διάστημα από τον Ιούνιο έως και τον Αύγουστο 2020.

Ποιο είναι το ύψος και η διάρκεια της έκτακτης μηνιαίας αποζημίωσης
Η έκτακτη μηνιαία αποζημίωση ανέρχεται στο ύψος του τελευταίου μηνιαίου επιδόματος ανεργίας που έλαβαν οι δικαιούχοι και θα καταβληθεί κατά ανώτατο όριο για διάστημα 3 μηνών και συγκεκριμένα για τους μήνες Ιούνιο, Ιούλιο και Αύγουστο 2020.

Πώς θα καταβληθεί η έκτακτη μηνιαία αποζημίωση
Οι δικαιούχοι θα εισέλθουν σε ειδική ηλεκτρονική πλατφόρμα του ΟΑΕΔ που θα ανακοινωθεί εντός των επόμενων ημερών για να επικαιροποιήσουν τα καταχωρισμένα στο μητρώο ανέργων του Οργανισμού ατομικά τους στοιχεία και τον αριθμό τραπεζικού λογαριασμού τους (IBAN). Επίσης, θα πρέπει να δηλώσουν με προτυποποιημένη υπεύθυνη δήλωση ότι παραμένουν άνεργοι και ότι από την σύμβασή τους δεν υπάρχει υποχρέωση επαναπρόσληψης κατά τις ισχύουσες διατάξεις, καθώς και ότι σε περίπτωση ανάληψης εργασίας θα ενημερώσουν άμεσα τον Οργανισμό.

Πότε θα καταβληθεί η έκτακτη μηνιαία αποζημίωση
Η καταβολή της έκτακτης μηνιαίας αποζημίωσης θα πραγματοποιείται εντός του πρώτου δεκαήμερου μετά από κάθε πλήρη συνεχόμενο μήνα εγγεγραμμένης ανεργίας. Για παράδειγμα, η έκτακτη μηνιαία αποζημίωση για τον Ιούνιο θα καταβληθεί εντός του πρώτου δεκαημέρου του Ιουλίου.

Υπενθυμίζεται ότι η έκτακτη μηνιαία αποζημίωση είναι αφορολόγητη, ακατάσχετη και δεν προσμετράται στο συνολικό, πραγματικό ή τεκμαρτό, οικογενειακό εισόδημα.

Στο αμέσως επόμενο διάστημα ο Οργανισμός θα ανακοινώσει την ημερομηνία λειτουργίας της ειδικής ηλεκτρονικής πλατφόρμας καθώς και αναλυτικές οδηγίες για τις προϋποθέσεις, τους όρους και την διαδικασία καταβολής της έκτακτης μηνιαίας αποζημίωσης στους δικαιούχους.

Τέλος, επισημαίνεται ότι δεν υπάρχει κανένας λόγος προσέλευσης στα Κέντρα Προώθησης Απασχόλησης (ΚΠΑ2) του ΟΑΕΔ, τόσο πριν όσο και κατά την διάρκεια της καταβολής της έκτακτης μηνιαίας αποζημίωσης.

dikaiologitika.gr